UNSA Fonction Publique

L'inflation n'a pas faibli en août 2023, revaloriser le point d'indice et les rémunérations, une nécessité !
4,9 %
Inflation annuelle en août 2023
/
4,3 %
Inflation annuelle en juillet 2023
Source : INSEE
Podcast : Quels enjeux pour la rentrée 2023 pour l'UNSA Fonction Publique ?
Podcast : Quels enjeux pour la rentrée 2023 pour l'UNSA Fonction Publique ?

Luc FARRÉ trace les axes prioritaires de l'UNSA Fonction Publique en cette rentrée sociale 2023 et ses enjeux.

Grilles de Rémunération /
GIPA 2023 : suis-je concerné ?
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Indice brut, indice majoré, point d'indice : kesako ?
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Grilles indiciaires de la catégorie A au 1er juillet 2023
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Grilles indiciaires de la catégorie C au 1er juillet 2023
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Grilles indiciaires de la catégorie B au 1er juillet 2023
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Calendrier des payes et des pensions 2023
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Une prime exceptionnelle pour la moitié des agents de l'État et de l'Hospitalière
3250 €
montant maximal de la rémunération brute mensuelle sur un an pour bénéficier de la prime
/
800 €
montant maximum de la prime pouvoir d'achat 2023
Retraite /
Retraite progressive : sur autorisation !
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ITR : vers un dispositif contributif ?
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Intersyndicale : continuons à agir
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Le 6 juin : pour le retrait de la réforme des retraites
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Ensemble pour obtenir le retrait et pour la justice sociale
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Toujours unis, nombreux et déterminés pour le retrait et pour le progrès social
Temps de lecture : 2 min.
Hausse salariale de 2,5% pour 2023 au 1er juillet et au 1er janvier 2024
+ 1,5 %
Hausse de la valeur du point d'indice au 1er juillet 2023
/
+ 5 pts Indice
soit une hausse uniforme de 24,61 € brut mensuel pour tous les agents