Accueil > Carrière > Salaire minimum dans la Fonction publique

Salaire minimum dans la Fonction publique

Facebook Twitter LinkedIn
lundi 9 janvier 2012

21 décembre 2011 - Communiqué de presse intersyndical

COMMUNIQUE DE PRESSE INTERSYNDIAL DU 21 DECEMBRE 2011 (CFDT CFTC CFE-CGC CGT FSU SOLIDAIRES UNSA)

Le Ministre de la Fonction publi­que vient d’indi­quer qu’il choi­sis­sait la voie de
la reva­lo­ri­sa­tion indi­ciaire pour remet­tre en urgence le salaire mini­mum de la
Fonction publi­que au niveau du SMIC.

Il renonce ainsi aux mesu­res indem­ni­tai­res qu’il avait ini­tia­le­ment annon­cées et que les orga­ni­sa­tions syn­di­ca­les de la Fonction publi­que avaient una­ni­me­ment reje­tées.

Les orga­ni­sa­tions syn­di­ca­les ont pris acte de cette annonce mais, dans une
décla­ra­tion com­mune, elles conti­nuent de dénon­cer la pour­suite du tas­se­ment des grilles indi­ciai­res et la déva­lo­ri­sa­tion glo­bale des car­riè­res de la Fonction publi­que.

Elles deman­dent au Ministre l’ouver­ture immé­diate de négo­cia­tions sur la
refonte des grilles indi­ciai­res et sur l’aug­men­ta­tion de la valeur du point
d’indice.

Ensemble, elles res­te­ront mobi­li­sées pour la défense du pou­voir d’achat de
tous les agents de la Fonction publi­que.