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  • PPCR : avancées des travaux !

  • Dernière mise à jour :
    FPE 11 juillet (avec nouvelle dénomination des ministères)
    FPT et FPH en cours

    Les grilles de rémunération des fonctionnaires vont évoluer de 2016 à 2020.

    Une nouvelle étape entre en vigueur au 1er janvier 2017 avec :
    - une revalorisation pour les agents de catégorie B après l’échange prime/points en 2016
    - la mise en œuvre de l’échange prime/points pour les agents de catégories C avec un reclassement et une revalorisation
    - la première partie de l’échange prime/points pour les agents de catégorie A et une première revalorisation.

    Vous êtes fonctionnaire et souhaitez connaître l’évolution qui vous concerne(ra), plus particulièrement. Vous voulez avoir des exemples précis.
    Consultez les documents joints et cliquez sur le tableau correspondant à votre situation statutaire.

    Lire l'article

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Assemblée plénière du CSFPE du 6 octobre 2015

6 octobre 2015

Ministère de la décentralisation et de la fonction publique

  • Présentation par la sous-direction des statuts et de l’encadrement supérieur du bilan de l’autorisation, à titre expérimental, pour les administrations d’État à recruter directement en CDI pour pourvoir des emplois permanents correspondant à des missions pour lesquelles il n’existe pas de corps de fonctionnaires.

Aucun vote n’a eu lieu lors de cette assemblée plénière qui ne comportait qu’une information aux organisations syndicales.
L’UNSA Fonction a pris acte de la volonté du ministère de la fonction publique de pérenniser cette expérimentation concernant, notamment, les fonctions pour lesquels n’existent pas de corps de fonctionnaires et a rappelé son attachement à l’emploi titulaire au sein de la la fonction publique. Nous avons demandé que ces recrutements directs se fassent selon un procédure et un cadre bien définis.